體育資訊1月13日訊 前阿森納後衛默特薩克將於本賽季結（jié）束後，離開（kāi）俱樂部的青訓學院經理一職，《電訊報》發文，回顧了默特薩（sà）克的阿森納生涯。
現年41歲的默特薩克在作為阿森納一線隊球員七（qī）年後，於2018年開（kāi）始掌管青訓學院。阿森納首（shǒu）席執行官（guān）理（lǐ）查德·加裏克表示（shì），俱樂部對於默特薩克的離開將感到無比遺憾。默特薩克將留任至本（běn）賽季結（jié）束，以支持俱樂部的繼任計劃工（gōng）作。
2016年（nián）夏天阿爾特塔離開阿森納（nà）前往曼城前不久，他（tā）曾給當時的俱樂部首席執行官加（jiā）齊迪斯留下口信：“你們不能讓默特薩克離開，你們不能失去這個人，給他找個職位安頓下來（lái）。”
阿爾特塔當時（shí）就知道默特薩克（kè）在酋長球場多（duō）麽重（chóng）要，他也知道默特薩克在球員生涯結束後（hòu）仍能長期扮演重要角色。俱樂部顯然也認同，於2018年任命默特薩克為青（qīng）訓學（xué）院經理。
默特薩克將在本賽（sài）季結束後離開，標誌著他（tā）15年（7年球員，8年青訓經（jīng）理）阿（ā）森納生涯的終結。在此期間，他實（shí）際上（shàng）已成為（wéi）這個機構中的一位標誌性人物。阿森納的每個人都認識默特薩克，他的影響力遠遠超出了他在青訓學院的日（rì）常工作，他離（lí）開的決（jué）定（dìng）在各（gè）個部（bù）門引發了極大的惋惜。
莊重而富有想法的默特薩克，在（zài）過去八年裏遠不止是一位青訓學院經理。他多次擔任俱樂部的形象大使，例如參與俱樂部紀念大屠殺紀念日的活動，或在北倫敦開設新的心（xīn）理健康中心。此外，他還曾短暫擔（dān）任過一線隊（duì）教（jiāo）練，2019年，他（tā）曾擔任臨時主帥永貝裏的助理教練。
在大多數阿森納球迷看來，默特薩克作為青訓經（jīng）理留下的遺產，是將恩瓦（wǎ）內裏、劉易斯-斯凱利、馬（mǎ）克斯·道曼和（hé）馬裏·薩（sà）蒙等（děng）年輕球員培養成為一線隊成員。這四名十幾歲的少年都在年幼時加入俱樂部，隨後在由默（mò）特薩克重塑的青訓（xùn）體係（xì）中成長。
然而，默特薩克的角色（sè）遠不止於培養精英級的天才少年，2019年接受《電訊（xùn）報（bào）》采訪時，默特（tè）薩克表示：“我照（zhào）顧著180個孩子，他（tā）們（men）都認為（wéi）自己是有可能成為職業足球運（yùn）動員的1%，這就（jiù）是我每天要處理的事情。”
默特薩克肩負的責任非常巨大，顯然他也（yě）時常感受（shòu）到這份重壓。2023年（nián）他曾告訴《電訊報》，這份工作中艱難的部分，包括告知年輕球員及（jí）其家人他們將被解約，並沒有隨著時間的推移而變得更容易。
他說道：“我（wǒ）參加這（zhè）些會議時（shí）會緊張，就像踢了300場比賽後參加足總杯決賽感到（dào）緊張一樣（yàng），每（měi）當我需要（yào）與一位工作人員進行艱難的（de）談話，或者決定要解約某人，因為我們相信這對個人更好時，我說話（huà）時仍然會緊張、會結巴。”
作為青訓學院經理，默特薩克極其重視教育和人文價值。他傳遞給球（qiú）員和家庭的（de）信息經常包含“尊重、紀律和謙遜”這些詞，他個人的青年球員經曆顯然塑造了他（tā）的理念，其中包括他曾因為被提供過（guò）高薪酬而被父親要求拒絕一份職業合同。
毫無疑問（wèn），默（mò）特薩克如此成功的球員生涯，有助於他在年（nián）輕球員及其家庭心中的（de）地位，畢（bì）竟他曾隨德國隊贏得世界杯。但他知道自己（jǐ）不能長期依賴自己的（de）履曆。他在（zài）2023年接受采訪時（shí）說道：“你（nǐ）建（jiàn）立起的聲譽也（yě）許隻能維持幾年，你必須迅速轉向適應，快速學習如何領導我們青訓學院擁有的80到100名員工。”
以默（mò）特薩克一貫的作（zuò）風，他可能會對過去幾年沒有更多青訓球員在阿（ā）爾（ěr）特塔的陣容中脫穎而出感到失望（wàng）。標準總是可以提高，阿森納最近也開始了招聘工作，旨在從世界各（gè）地引（yǐn）進更（gèng）多（duō）高水平的年輕球員。
但毫無疑問，默特薩克即（jí）將離任對青訓學院（yuàn）乃至整個阿森納都是一個打擊。這是一個在過去十年中經（jīng）曆了太（tài）多變革的俱（jù）樂部——無論是在球隊層麵還是（shì）管理層（céng）麵上，而他們這位高大友善的德國人卻是少數幾位始終不變的核心之一。首先是作（zuò）為球員，然後是作（zuò）為隊長，最近則是作為塑造阿森納未來最重要的負責（zé）人（rén）之一，他必將被阿森納的人們深深懷念。
