體育（yù）資訊1月28日訊 天空體育報（bào）道，雷丁足球俱樂部正尋求通過創新和人工智（zhì）能技術重返英超。
他們目（mù）前處於英甲（jiǎ）聯賽，與英超之間隔著36支隊伍。為了實現這一目標，雷丁任命了英格蘭首位人工智能主管斯圖（tú）爾特·芬頓。
芬頓表示（shì）：“我們（men）正在探索如（rú）何進行創新，如何與眾不同。”
作為雷丁的球迷，他深（shēn）知俱（jù）樂部近年（nián）來麵臨的挑戰。盡管在2013年還在英超，且擁有令人（rén）羨慕的青訓係統（tǒng），但雷（léi）丁在2023年降入英甲，並麵臨財務危機（jī）。新老板羅布·庫伊希（xī）格帶來了改變。
芬頓：“這對我們來說是一次文化變革（gé），他推動了這種（zhǒng）變（biàn）革，希望我們能夠創新並以數據為導向。這種理念從上（shàng）至下得到了全體員工的支持（chí）。”
雷丁與Score公司合作，後者是一家計算機視覺AI公司，為雷丁（dīng）提供新的AI基（jī）礎設施（shī）。雖然初步合作僅為期一年，但（dàn）長期目標是將AI整合到日常工（gōng）作中。芬（fēn）頓認為（wéi）這將是變革性的一步。
芬頓（dùn）：“這是一個讓（ràng）我們作為團隊脫穎而出的機會，成為創新者和先驅者。羅布的雄心是讓雷丁成為世界足壇使用AI最創新的（de）球隊。這是我們需要邁出的第（dì）一（yī）步。”
雷丁管理層明白，作為“先行者”可能會帶來風險，但他們也看到了潛在的巨大優勢（shì）。
Score公司的首席執行官兼聯合創始人馬克斯·塞比蒂表示：“我們（men）的（de）目標不是成為一家體育分析公司（sī），而是證明我們的AI可以幫（bāng）助（zhù）一支足球隊。” 雷丁俱樂部在宣布合作時提到，將利（lì）用人工智能進行性能分析和戰術（shù）洞察，盡管這些（xiē）功（gōng）能的實現（xiàn）還需一段時間。目前，該技術的主要目的是幫助雷丁在轉會市場上做出更明智的選擇。
“分析成千上萬場比賽的數（shù）據需要大量資源，這顯然是隻有（yǒu）頂級俱樂部才能做到的事情。”塞比蒂表示，“我們（men）正試圖將這（zhè）一工具提供給其他俱樂部，這（zhè）關（guān）乎速度、成本和準（zhǔn）確性。人工智能可以處理大量數據（jù），因此我們（men）正在與（yǔ）斯圖爾特和他的團隊討論如何聚焦。我們可（kě）以尋找（zhǎo）不同類型（xíng）球員，發現新的年輕（qīng）天才，了解南（nán）美球（qiú）員是否適合我們的聯賽。”
對（duì）於（yú）一些人來說，這個想法令人興奮。雷丁能否通過數據（jù）分析發掘出一（yī）位（wèi）巴西天才？而對於另一些人來（lái）說，這種依賴電子表格（gé）的（de）方式忽視了比賽中的細微差別和實際操作。承認這些（xiē）局（jú）限性是很重要的。
塞比蒂： “人工智能需要由專（zhuān）家控製，我們在這裏是為（wéi）了幫助實際決策者做出更好的決定。”芬頓對此（cǐ）也持相同觀點。
在（zài）這個（gè）項目中，一位俱樂部傳奇人物扮演（yǎn）著關鍵角色。Brian McDermott曾（céng）在2012年帶領球隊（duì）以冠軍身份升入英超。他繼續在這個項（xiàng）目（mù）中發揮重要作用。
塞比蒂：“Brian帶來了專業知識和信（xìn）任，他能夠與我們的教練和招募人員互動。我們可（kě）以實現實時操作，最終我們也將能夠幫（bāng）助提高表現。人工智能的美妙之處在（zài）於你可以模擬許多場景。在比賽前，你可以設置不同的陣容，運行不同的場景，然後根據自己的判斷決定誰應該上（shàng）場。這就像在玩《足球經理》遊戲，但（dàn）用的是真實球員。”
